20141027 我家男人給我的工作分析建議
工作的事情,其實慢慢不會受制於特定人的情緒,但也想重新思考了自己的定位、擅長的事情、興趣、時間、休閒,所以鎮日忙碌後,跟阿飄小聊一下。 關於時間、能力、定位的部分,的確我沒有試著問過我們較長的同事,她對我有一定的了解,也知道實際的狀況。因此,適合不適合這份工作,我有什麼能力是重要的,我的定位在哪,是我可以請益的。幸運地是,我知道自己還能夠書寫,適合幕後的企劃與後備支援,角色傾向幕僚型,那麼我該知道的是這份工作是不是讓我真的受到肯定,是不是一個長期能夠投入的未來。另外,請教同業也是一種方式,聊聊彼此狀況,也比較能夠知道自己狀況是卡在哪裡。 其次,對於工作量影響到休息、休閒時間,除了因為自己在忙碌產生的倦怠外,也同時因為需要緩衝的時候,可以從事社交、培養興趣,讓自己有一些思考其他事物的機會。畢竟不像資深的成員,可以直接擷取過往的經驗來解決事情、提出執行方法,我在忙碌當下無法直接引用過往,生長出好的企劃。當然在這份工作裡,我也發現自己對於休息、休閒不能被剝奪,如果沒能夠好好的補足這些,寒暑假期其實只是雞肋。時間部分我知道應該很難改變現狀,主要不敢任意請假,行使不了什麼特別的休假。 社交部分,我發現這份工作後,我很少能夠在完成工作後好好的跟友人敘舊,時間已經被占滿,在阿飄建議下,他覺得應該善用書寫的能力,讓自己的非即時互動可以緩解情緒。也的確,書寫的機會太少了,沒能夠抒發一些能量,總是忙完後就懶了,一切只想著發懶或是鑽牛角尖。當然,社交也是稍微去比較一下與他人現況,檢視自己是不是單純個人問題,還是普遍發生,然後還有所謂福利、權利義務等等。 總之,能夠跟阿飄聊聊工作是好事,未來他也會進入職場,彼此分享的機會是有的。我只能說,有個心底能夠談的對象,對我感性面來說是一種能量的充滿,而他的成熟與貼心,也讓我總是感動。怕自己又要忘記這種感受、聊天的重點,所以也就打打字,當作是一種紀錄與抒發!